èLAVORO novembre: Sostegno al reddito per chi lavora!
éLavoro la newsletter NIdiL Cgil di novembre 2020. Job Guarantee, Riforma ammortizzatori sociali, Vertenze: Poste Italiane, Pfizer Catania, Rider, Collaboratori sportivi
NIdiL Cgil
NUOVI AMMORTIZZATORI SOCIALI per una riforma davvero inclusiva
Nell’emergenza Covid il nostro sistema di tutela del reddito ha dimostrato i suoi limiti e l’incapacità di coprire le tipologie di lavoratori più fragili, che più ne avrebbero bisogno.
La garanzia di un lavoro
Post Covid. La necessità di un intervento pubblico per incentivare la creazione diretta di (buon) lavoro torna ad animare il dibattito. Job guarantee
Riflettori puntati sui rider
La recente sentenza del Tribunale di Palermo che ha obbligato Glovo ad assumere a tempo indeterminato un rider ha definitivamente fatto balzare all’onore delle cronache la vertenza dei fattorini del food delivery.
POSTE ITALIANE. Il punto sulla vertenza
Non è ancora finita, sono stati fatti alcuni passi avanti ma non ci arrenderemo finchè tutti gli impegni presi al MISE saranno rispettati e tutti i lavoratori potranno tornare al lavoro.
L’azione sindacale nello sport prosegue
Il nostro impegno per il riconoscimento del lavoro sportivo è cominciato molto prima dell’emergenza Covid, continua e continuerà oltre la pandemia.
SPORT. Prima assemblea nazionale unitaria
Al centro del confronto: indennità, nodi strutturali della riforma e rivendicazioni
SOMMINISTRAZIONE. Adesione unitaria sciopero Pulizie e Multiservizi
Sciopero nazionale proclamato da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltrasporti per l’intera giornata del 13 novembre 2020
SOMMINISTRATI SANITÀ. Governo dia risposte su parità di trattamento
FeLSA CISL, NIdiL CGIL, UILTemp chiedono risposte al Governo su parità di trattamento e accesso ai concorsi pubblici per somministrati Sanità
SPORT. Misure urgenti per collaboratori sportivi e per scongiurare tracollo settore
FeLSA Cisl, NIdiL Cgil e UILTemp chiedono incontro al Ministero dello Sport. Coniugare sicurezza e lavoro si può e si deve fare.
